Veranderingen in de organisatie zijn onlosmakelijk verbonden met HR-management. Jouw medewerkers vormen immers voor een belangrijk deel het kapitaal van jouw organisatie. Zij moeten kunnen meebewegen met de ontwikkelingen in de (arbeids)markt. Choose Change is gespecialiseerd in het vormgeven en implementeren van het HR-beleid van jouw organisatie.
De visie van Choose Change is dat de nieuwe medewerker voortdurend voorbereid is op de toekomst. Dit houdt in dat er ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden geboden worden, waardoor jouw medewerkers duurzaam inzetbaar zijn en meerdere rollen kunnen vervullen.
De organisatie faciliteert de medewerkers in haar ontwikkeling en geeft de medewerker de mogelijkheid continue aan zijn ontwikkeling te werken. De medewerker wordt in de gelegenheid gesteld zijn loopbaan op actieve wijze in te vullen. Hiermee creëer je een win-win situatie voor de organisatie en medewerkers. Want er ontstaat een natuurlijke mobiliteit van medewerkers, waardoor je gemakkelijker kan anticiperen op veranderingen op de (arbeids)markt. En jouw organisatie kan zo in goede en in mindere tijden over gekwalificeerde medewerkers beschikken. Daarnaast kun je vanuit deze visie ook gemakkelijk een flexibele schil creëren van medewerkers die specialistisch werk of piekwerkzaamheden verrichten.
Choose Change helpt bij het ontwikkelen van een talentenbeleid, waarmee de talenten van jouw medewerkers optimaal worden benut.